Documentos mostram que os Hospitais Regionais de Sinop, Sorriso e Alta Floresta, enfrentam problemas com a falta de profissionais de enfermagem e técnicos/auxiliares. Em um desses hospitais, em Sorriso, houve o bloqueio de 16 leitos por falta de profissionais, de acordo com a documentação oficial obtida pela reportagem do portal VG Notícias.
Ao invés de solicitar o chamamento de aprovados no concurso público é solicitada a abertura de um “processo emergencial simplificado” para contratar novos profissionais.
A situação se tornou ainda mais complexa devido à determinação da desembargadora Anglizey Solivan de Oliveira, que, em janeiro deste ano, determinou à Secretaria Estadual de Saúde (Ses-MT) que cesse a nomeação dos aprovados em processos seletivos e que não prorrogue mais contratos com servidores temporários, já que existe vigente o concurso público da Saúde realizado em 2023.
A falta de profissionais tem causado impacto nos serviços prestados. No caso do Hospital Regional de Sorriso, a solicitação feita em novembro de 2024 pede a abertura de um processo seletivo emergencial para as áreas administrativa e assistencial. Neste mês, a unidade reiterou a solicitação, destacando a urgência da situação, já que houveram 19 desligamentos de contratados que resultaram no bloqueio temporário de 16 leitos de enfermaria do pronto-socorro, “devido à falta de recursos humanos”, diz trecho do documento.
“Considerando ainda que no Edital de Resultado Final do Processo Seletivo Simplificado 003/SES/2023 não possui mais candidatos classificados para a substituição e contratação de profissionais”, diz o ofício da direção do hospital.
“Além disso, a escassez de profissionais classificados no Processo Seletivo Simplificado n 003/SES/2023 para suprir as carências de pessoal nas áreas assistenciais e administrativas, nas unidades hospitalares regionais, torna a abertura de novos certames ainda mais urgente e necessária. Ressaltamos que, sem as devidas contratações, as rotinas hospitalares continuam a ser afetadas, com consequentes prejuízos na qualidade do atendimento e na execução das atividades internas. Embora ciente da necessidade manifestada pelas unidades, cumpre destacar competência para autorizar e que a viabilizar a abertura dos processos seletivos emergenciais em questão é exclusiva das áreas técnicas competentes, vinculadas ao GBSAAS”. diz o documento encaminhado pela Gestão Hospitalar da SES.
Em dezembro do ano passado a Comissão dos Aprovados no Concurso Público da Secretaria de Estado de Saúde afirmou que mais de 7 mil profissionais estão aguardando o chamamento. Eles apontaram que o Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) firmado em 2019 com o Ministério Público de Mato Grosso pode estar sendo descumprido no que se refere ao cumprimento da nomeação dos aprovados.